Si vous êtes intéressé par des emplois dans l'enseignement en Uruguay, vous êtes au bon endroit. Je fournirai des mises à jour et des directives pour vous aider à obtenir un emploi d'enseignant en Uruguay.

Il y a certaines exigences en Uruguay avant de pouvoir obtenir un poste d'enseignant. Assurez-vous donc de lire attentivement et de fournir le document nécessaire lors de la candidature.

Donc, avec toutes les directives et informations fournies ici, trouvez celle qui correspond à vos intérêts et n'oubliez pas de postuler.

Assurez-vous que vous êtes qualifié pour ce travail et fournissez les exigences et les documents appropriés.

Description de l'emploi.

Un enseignant est une personne qui aide les élèves à acquérir des connaissances, des compétences ou des vertus.

Les enseignants en Uruguay peuvent s'attendre à des salaires bien payés et à un remboursement compétitif et bénéficieront de vivre dans un beau pays.

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Avez-vous déjà pensé à vivre en Uruguay ? le beau pays est un excellent endroit pour travailler et vivre ; les enseignants sont très demandés en Uruguay, avec de nombreux avantages intéressants.

Les enseignants sont les mieux payés en Uruguay, et les postes d'enseignants varient de la vacance des classes maternelles et primaires aux postes disponibles dans les écoles et les instituts d'enseignement supérieur.

Emplois d'enseignement disponibles en Uruguay.

Professeur d'anglais.

Ils recherchent un enseignant engagé pour compléter notre main-d'œuvre qualifiée d'éducateurs. Vous serez responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre d'un plan d'enseignement pédagogique complet selon les exigences de l'école.

Il sera fondamental de fournir des connaissances et des instructions aux étudiants tout en les aidant à développer leur personnalité et leurs compétences.

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Le candidat idéal sera passionné par le métier avec une capacité à tendre la main aux étudiants et à créer une relation de confiance mutuelle.
Ils sauront comment organiser une classe et rendre l'apprentissage facile et significatif.

Responsabilités.

• Présenter les leçons de manière compréhensive et utiliser des moyens visuels/audio pour faciliter l'apprentissage.
• Fournir un enseignement individualisé à chaque élève en favorisant l'apprentissage interactif.
• Créer et diffuser du contenu pédagogique (notes, résumés, devoirs, etc.).
• Évaluer et enregistrer les étudiants ? progresser et fournir des notes et des commentaires.
• Collaborer avec d'autres enseignants, parents et intervenants et participer à des réunions régulières.
• Planifier et exécuter des activités et des événements éducatifs en classe et en plein air.

Exigences.

• Expérience avérée en tant qu'enseignant.
• Connaissance approfondie des meilleures pratiques d'enseignement et des directives juridiques et pédagogiques, et volonté de suivre les politiques et procédures de l'école.
• Excellentes aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles.
• Bien organisé et engagé.
• Créatif et énergique.
• Solides valeurs morales et discipline.
• Diplôme en enseignement ou dans une matière spécialisée avec certificat en éducation.
• Avoir un bon niveau d'anglais.

Instructeur petite enfance.

Le Montgomery College, Collegewide, accepte les candidatures pour d'éventuelles ouvertures en tant que membres du corps professoral à temps plein enseignant l'éducation de la petite enfance. Ils recherchent un enseignant enthousiaste et dévoué qui fait preuve d'un haut degré de professionnalisme, d'un engagement solide envers nos élèves et qui démontre la capacité de motiver et d'éduquer de manière engageante.

Responsabilités.

• Enseigner des cours d'éducation de la petite enfance qui comprennent des cours pour les associés en sciences appliquées axés sur les paramètres d'éducation de la petite enfance et des cours pour les associés des arts dans l'enseignement axés sur la maternelle à la 3e année.
• S'engager avec les étudiants en face à face et dans un environnement riche en technologie.
• Respectez le programme d'études collégial et les résultats des cours.
• Gérer l'assiduité en classe et enregistrer les notes en temps opportun.
• Utilisez Blackboard pour la gestion des cours, les supports de cours et la communication des cours.
• Fournir des conseils aux étudiants.
• Capacité à donner des cours en face à face le matin ou en début d'après-midi sur le campus.

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Exigences.

• Maîtrise en éducation de la petite enfance ou au moins une maîtrise avec 18 crédits d'études supérieures en éducation de la petite enfance.
• Expérience récente en enseignement au niveau postsecondaire (p. ex., enseignement associé, baccalauréat ou maîtrise); l'enseignement effectué en tant qu'étudiant diplômé ou en tant qu'assistant d'enseignement sera considéré.
• La capacité d'utiliser un système de gestion de l'apprentissage (LMS) et d'autres technologies d'enseignement basées sur le Web pour faciliter l'apprentissage dans un environnement optimisé par le Web.
• Expérience démontrée de l'enseignement à l'aide de diverses méthodes de prestation, ressources en ligne et applications technologiques dans l'ensemble du programme.
• Preuve d'un engagement à soutenir ou à améliorer les initiatives de réussite des élèves qui favorisent la persévérance scolaire et l'obtention du diplôme (p. ex. REL, conseils).
• Preuve de l'élaboration de programmes d'études innovateurs pour desservir diverses populations étudiantes.
• Doit être capable de travailler dans un environnement multiculturel qui reflète notre corps étudiant et être sensible aux besoins éducatifs d'une population culturellement diversifiée.
• Les membres du corps professoral doivent avoir accès à un ordinateur personnel protégé contre les virus qui peut se connecter à Internet à l'extérieur du lieu de travail (c.-à-d. bureau, salle de classe, campus universitaire)*. Le Montgomery College (MC) fournit un compte de messagerie MC et un accès à la plateforme d'apprentissage, aux sections du site Web protégées par mot de passe, aux listes de diffusion des collèges et à d'autres outils de communication du corps professoral.
• Doit être admissible à travailler aux États-Unis sans parrain.

Salaire des emplois d'enseignant en Uruguay.

Une personne travaillant dans l'enseignement / l'éducation en Uruguay gagne généralement environ 35,000 16,800 UYU par mois. Les salaires varient de 63,800 XNUMX UYU (moyenne la plus basse) à XNUMX XNUMX UYU (moyenne la plus élevée, le salaire maximum réel est plus élevé).

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Comment postuler à des emplois d'enseignant en Uruguay.

La liste ci-dessous montre les étapes à suivre pour postuler à des emplois d'enseignant en Uruguay;

1. Lorsque vous êtes dirigé vers le site Web officiel, recherchez un emploi sur le lien de candidature ci-dessous.
2. Vous pouvez utiliser le champ de recherche, divisé en différentes catégories, pour filtrer l'emploi qui vous intéresse.
3. Passez en revue l'offre d'emploi et la description du rôle.
4. Assurez-vous de répondre à toutes les exigences avant de continuer
5. Sélectionnez le bouton « Postuler en ligne ».
6. Remplissez et soumettez votre demande.
7. Vérifiez que vous avez reçu un e-mail confirmant votre candidature.

Appliquer maintenant.

Conclusion sur les emplois d'enseignant en Uruguay.

En conclusion, avec la mise à jour ci-dessus sur les emplois d'enseignement en Uruguay, on connaît les qualifications et les compétences requises, leurs responsabilités, le salaire annuel moyen et comment postuler à des emplois d'enseignement en Uruguay.

Cliquez "Appliquer maintenant" bouton pour obtenir une chance de travailler dans Teaching Jobs Uruguay.

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